不凡抱负 天翼动身——中国电信团体仅限公司2023年度校园招聘告示
中国电信团体仅限公司是国有特大型通讯主干企业，注册本钱2133亿元人民币，资产范围凌驾9800亿元人民币，年收入范围凌驾5300亿元人民币，一连多年位列《财产》杂志举世500强，多次被国际威望机构评比为亚洲最受敬重企业、亚洲最佳办理公司、亚洲全方位最佳办理公司等。2012年以来，中国电信已一连十年取得国务院国资委年度策划业绩稽核A级企业称呼;自2018年打赢脱贫攻坚战三年举动以来，中国电信一连四年获定点扶贫事情成效评价最高等次“好”。
中国电信是举世大型的抢先的全业务综合智能信息办事运营商，拥有举世武艺抢先的挪动通讯网络和宽带互联网络，具出息举世客户提供跨地区、全业务的综合信息办事才能和客户办事渠道体系。停止2022年5月31日，中国电信宽带互联网接入用户范围约2.06亿户，挪动用户范围约3.82亿户，安稳电话用户范围约1.11亿户，IPTV用户范围约1.43亿户，挪动电话、有线宽带、天翼高清、物联网、安稳电话等各种用户总量达11.9亿户。
中国电信团体仅限公司旗下拥有四家上市公司，分散是中国电信股份仅限公司、中国通佩办事股份仅限公司、新邦本数字文明股份仅限公司、北京辰安科技股份仅限公司。
中国电信坚持以习近平新年代中国特征社会主义头脑为引导，全盘贯彻党的十九大和十九届中央历次全会和中央经济事情聚会会议精力，坚持稳中求进事情总基调，安身新提高阶段，贯彻新提高理念，构建新提高格式，以推进高质量提高为主题，以深化需求侧布局性变革为主线，以变革创新为基本动力，以满意人民日益增长的优美生存必要为基本目标，坚持体系看法，安稳拓展疫情防控和经济社会提高后果，更好统筹提高和宁静，依照国资委事情摆设和工信部事情要求，坚持党建统领、守正创新、开发晋级、承继落实，全盘实行云改数转战略，深化企业变革，强化科技创新，打造高水平开放生态，倾力推进企业高质量提高，为“十四五”提高开好局起好步。
中国电信从来高度器重各种良善人才的引进与培养。自2008年以来，中国电信以前相继与清华大学、中国人民大学、上海交通大学、复旦大学、同济大学、中山大学、武汉大学以及北京邮电大学、南京邮电大学、重庆邮电大学、北京他国语大学和中南大学等国内重点高校签署战略互助协议，渐渐加强和拓宽人才引进培养、教导与校园信息化及产学研等多范畴的互助。2011年，中国电信启动“精良高校毕业生培养方案”，每年在团体层面选拔1000人以上范围的精良高校毕业生举行体系培养，为企业提高储存策划办理和业务武艺等各种人才，促进员工与企业的协同发展。2015年，中国电信在一连4年构造展开暑期练习生项目标基本上，启动春季练习季。2016年，中国电信启动新员工职业导师制项目，并团结中国电信实践，在以新进大学生为主体的范围内，已持续7年推行运作新员工职业导师制项目，该项目于2018年荣获ATD出色实践奖。2017年，中国电信完成练习生常态化招募，为宽大在校学生提供更多社会实践时机。2021年，中国电信启动“优才方案”专项招聘。
时值盛夏，中国电信团体仅限公司携部下分子公司和专业机构，正式启动2023年度校园招聘活动，面向国表里平凡高等院校诚聘英才。
招聘目标：本次招聘活动主要面向2023届国表里平凡高等院校毕业的本科生、硕士生及博士生。
2022届国表里平凡高等院校毕业未事情的本科生、硕士生及博士生也可投递，具体以各分子公司岗亭应聘资历的要求为准。
招聘岗亭：中国电信团体仅限公司及所属分子公司公布招聘岗亭主要种别有：市场、贩卖与办事、产物、企业信息化、网发建立、网络维护与办事支持、研发以及综合支持(行政文秘、执法、财务审计、人力资源办理等)等八大类岗亭。
事情地点：主要分布在举国各省(区、市)的都市、县区及州里。具体事情地点详见招聘信息。
招聘流程：
1、网上报名
请登录中国电信团体仅限公司网站
——“招贤纳士”专栏(
http://www.chinatelecom.com.cn/zp/)查察招聘信息，并举行网上哀求。各分子公司的具体岗亭报名停止日期略有不同，具体情况详见各分子公司告示。
2、校园宣讲
受新冠肺炎疫情影响，校园宣讲的具体情势(线上云宣讲或线下宣讲)和行程安插，请以官方网申平台“校园宣讲”版块和群众号关照为准!
3、“优才方案”专项招聘
为落实国资委创建天下一流企业事情要求，满意中国电信云改数转战略需求，围绕打造科技型企业的总体要求，聚焦团体紧张武艺范畴攻关项目，打造高质量研发科技型人才步队，为公司将来业务提高储存高潜人才，中国电信启动高校毕业生“优才方案”专项招聘。
“优才方案”主要面向海表里重点高校及院系，引进高质量、高本质、超过发点的与中国电信转型业务范畴干系的武艺类专业毕业生，聚焦人工智能、大数据、云盘算、IT/ICT、将来网络、网信宁静、区块链、物联网、绿色低碳武艺等范畴，重点办事于中国电信团体紧张武艺范畴双重项目和战略级严重攻关工程，或承当干系单位严重科研攻关职责。
“优才方案”专项招聘将为毕业生提供优先任命绿色通道、市场化具有竞争力的薪报答答、全职业周期的培训提高、流通的职业提高平台、全方位的办事保证、差别化的平常办理等。
关于“优才方案”招聘需求和招聘流程等请眷注后续各级单位具体招聘历程。
4、构造口试口试
除中国电信团体仅限公司会合构造的春季招聘、春季招聘线上一致口试外(局部单位到场，今后续关照为准)，本次招聘由中国电信团体所属分子公司依据招聘方案，自行构造口试口试。各单位将依据简历挑选情况，安插学生到场口试、口试。我们将经过电子邮件或短信办法举行关照。您也可以经过中国电信招聘网站查询各分子公司的笔口试告示。
5、关照及签署三方协议
中国电信团体所属分子公司依据挑选及笔口试成果情况，确定任命名单，并关照学生签署三方协议。各单位具体关照签署协议的时间，将依据校园招聘进度情况确定。
以崇高程及信息如有厘革，敬请眷注中国电信团体仅限公司——“招贤纳士”专栏(
http://www.chinatelecom.com.cn/zp/)、出息无忧互助网站(
http://campus.51job.com/chinatelecom2023/index.html)和中国电信校园招聘微信群众号(搜刮“中国电信校园招聘”或“中国电信校招速递”)，欣赏最新的校招信息。
中国电信渴望您的到场！
让我们一同追逐抱负，携手创造互联网+新年代！
不凡抱负,天翼动身！
中国电信团体仅限公司
2022年8月19日
