黑龙江人力资源和社会保障(黑龙江省人力资源和社会保障厅2023年下半年事业单位公开招聘公告)

黑龙江省人力资源和社会保证厅2023年下半年遗址单位公开招聘告示

 黑龙江省人力资源和社会保证厅2023年下半年遗址单位公开招聘事情职员告示

  依据《黑龙江省遗址单位公开招聘事情职员实行细则》(黑人社发〔2014〕63号)《黑龙江省遗址单位公开招聘公用科目口试联考事情实行方案》(黑人社发〔2023〕9号)及干系政策划定,经研讨决定,面向社会公开招聘遗址单位事情职员。现将有关招聘事件告示如下:

  一、招聘岗亭需求方案

  本次方案招聘遗址单位事情职员算计73名。具体招聘单位、岗亭、人数、条件等情况详见《黑龙江省人力资源和社会保证厅2023年下半年遗址单位公开招聘事情职员岗亭方案表》(见附件)。

  各招聘单位具体请登录黑龙江省人力资源和社会保证厅流派网站(网址:http://hrss.hlj.gov.cn/)查询。

  二、招聘条件

  应聘职员须具有以下报名条件:

  (一)具有中华人民共和国国籍。

  (二)恪守宪法、执法。

  (三)具有精良的品行、职业品德和社会品德。

  (四)寻常为18周岁以上、35周岁及以下,年事盘算停止时间为2023年7月18日(含)即1987年7月19日至2005年7月18日时期出生,博士研讨生或具有与招聘岗亭干系的专业武艺中级职称(含相对应的专业武艺类职业资历)职员年事可放宽至40(含)周岁以下(1982年7月19日后出生),高等职称(含相对应的专业武艺类职业资历)职员年事可放宽至45(含)周岁以下(1977年7月19日后出生)。

  (五)岗亭所需的学历(学位)、专业或武艺条件:

  学历(学位)须为国度教导行政主管部分供认,技工院校中级工班、高等工班、准备技师(技师)班毕业可分散对比中专、大专、本封建历,港澳地区、外洋院校毕业的职员须有教导部留学办事中央出具的国(境)外学历学位认证书,2023年应届毕业生的毕业证、学位证以及招聘岗亭所要求的各种证书准则上应于2023年7月31日前取得。

  专业以国度教导行政主管部分公布的研讨生、本科、职业教导专业目次和人社部公布的技工院校专业目次为准。此中,应聘职员毕业证专业与招聘岗亭要求专业称呼一律,仅有毗连词不同,如“与”“及其”“与其”“和”“及”等或多“专业”、少“专业”两个字(相似词语:“朝向”“办理”“工程”“艺术”“武艺”“硕士”)等,多“学”、少“学”一个字等相似情况,可以报名;应聘职员毕业证专业称呼在招聘岗亭专业要求中表述为两个或两个以上的,如考生毕业证专业称呼为“绘画(中国画)”,而招聘岗亭专业要求表述为“绘画”“中国画”等相似情况,可以报名。

  (六)顺应岗亭要求的肢体条件。

  (七)岗亭所需的其他条件。

  应聘职员有下列情况之一的职员,不得报考:

  (一)在读的整日制平凡高校非应届毕业生。

  (二)现役兵士。

  (三)曾因犯法受过刑事处分的职员和曾被开除公职的职员。

  (四)被依法列为失信团结惩戒目标的职员。

  (五)报考岗亭聘任后构成《遗址单位人事办理躲避划定》(人社部规〔2019〕1号)第六条所列情况的岗亭。

  (六)执法例定不取得场报考或聘任为遗址单位事情职员的其他情况职员。

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  三、招聘步骤和办法

  招聘接纳公布告示、网上报名、网上资历查察、测验、稽核、体检、公示、聘任的办法举行。

  (一)公布告示

  招聘告示在黑龙江省遗址单位公开招聘办事平台(网址:
http://gkzp.renshenet.org.cn/)公布。

  (二)报名利用流程

  本次应考接纳网上报名的办法,应聘职员可登录黑龙江省遗址单位公开招聘办事平台,点击“2023年下半年全省遗址单位公开招聘口试联考报名入口”链接跳转至“举国人事测验办事平台”(http://zp.cpta.com.cn),完成注册、报名、缴费、打印准考据等利用。

  1.网上报名。应聘职员可于2023年7月19日9:00-7月23日17:00时期登录举国人事测验办事平台举行注册、报名,逾期不再补报。应聘职员须使用本人好效住民身份证举行报名,只能选报1个岗亭。要仔细阅读《诚信允许书》,真实、准确、完备提交一局部信息和干系质料,故弄玄虚不守允许的,一经查实,取消测验资历或聘任资历。

  项目生(“三支一扶”“大学生志愿办事西部方案”“村村大学生存划”“乡村职责教导阶段学校教员特设岗亭方案”“选聘高校毕业生到村任职”等)、城乡下层公益性岗亭职员、平凡高等学校毕业从军大学生、疫情防控一线编外医务职员等享用口试政策性加分职员应在报名填报信息时照实填写加分项,不然视为主动丢弃,同时切合多项加分条件的,只取此中一个最高加分项,不累计加分。政策性加分盘算时限停止2023年7月18日(含)。口试完毕后,依照黑龙江省人力资源和社会保证厅流派网站(网址:http://hrss.hlj.gov.cn/)另行关照举行政策加分现场稽核,对稽核经过职员,将在黑龙江省人力资源和社会保证厅流派网站面向社会公示。不决时提供干系好效证实质料的,视为主动丢弃加分资历。

  2.网上资历查察。招聘单位于2023年7月19日9:00至7月24日17:00时期对报考哀求举行网上查察。应聘职员可登录报名网站查询资历查察后果,经过资历查察的,不克不及再报考其他岗亭;2023年7月23日17:00前报考哀求未查察大概未经过资历查察的,可以改报其他岗亭。2023年7月23日17:00今后,报考哀求未查察大概未经过资历查察的,不克不及改报其他岗亭。

  3.网上缴费。依照省财务厅、省发改委《关于省直遗址单位公开招聘事情职员测验持续收取测验费的关照》(黑财税〔2020〕3号)划定,口试测验收钱标准为每人90元。测验实行网上缴费,经过资历查察的应聘职员,可于2023年7月19日9:00至7月25日9:00时期登录报名网站举行缴费。未在划定时间内完成网上缴费的,视为主动丢弃报考资历。

  缴费人数与岗亭招聘人数之比准则上不得低于3:1。达不到3:1比例的,经研讨,可按划定核减该岗亭的招聘人数大概取消该岗亭的招聘方案,也可按划定得当低落开考比例。

  原报考岗亭被取消的,应聘职员可在划定时间内改报其他切合报名条件的岗亭,只能改报1次。报考职员应于7月26日及时眷注“黑龙江省遗址单位公开招聘办事平台”,查察报考岗亭对否缩减招聘人数、低落开考比例或被取消。岗亭被取消的,应按网上关照要求于2023年7月27日17:00前完成改报,不决期完成改报,视为主动丢弃报考资历。

  4.打印准考据。测验地点设在哈尔滨市。缴费告捷的考生请于2023年8月23日9:00至8月26日9:00登录“举国人事测验办事平台”(http://zp.cpta.com.cn),下载、打印准考据,并仔细核对准考据上的干系信息,如有成绩须及时与省人事测验中央接洽。

  (三)测验

  测验接纳口试与口试相团结的办法。口试总成果占测验总成果的比例为60%,口试成果占测验总成果的比例为40%,即测验总成果=口试总成果×60%+口试成果×40%,均取小数点后2位数(四舍五入)。测验总成果于口试完毕后7个事情日内在黑龙江省人力资源和社会保证厅流派网站公布。

  1.口试。口试试题接纳人社部人事测验中央一致命制的遗址单位公开招聘分类测验公用科目口试联测验题,测验科目为《职业才能倾向检验》和《综合使用才能》两科,两科满分均为150分,接纳闭卷办法举行。测验种别分为综合办理类(A类)、社会封建专技类(B类)、天然封建专技类(C类)、中小学教员类(D类)和医疗卫生类(E类)五类。试卷情势为五类试卷,每类试卷为两个测验科目标合订本。一切应聘职员均须到场相应种别的两科测验,具体测验情势参照《遗址单位公开招聘分类测验公用科目口试测验大纲(2022年版)》,可在黑龙江省遗址单位公开招聘办事平台“常用下载”栏目查阅。

  (1)科目及时间

  口试时间:2023年8月26日(星期六)上午。

  08:30—10:00 《职业才能倾向检验》

  10:00—12:00 《综合使用才能》

  口试地点及注意事项详见口试准考据。应聘职员测验时,必需同时携带口试准考据原件和本人身份证原件(含暂且身份证)进入科场,其他证件没效。如因证件不全,无法到场测验,责任自傲。应聘职员须自备玄色碳素笔、2B铅笔和橡皮。依据测验题型的不同要求,到场《综合使用才能》“天然封建专技类(C类)”测验的考生,作答时约莫必要直尺(应为无盘算、存储或通讯功效的平凡直尺),请到场《综合使用才能》“天然封建专技类(C类)”测验的考生携带以备使用。其他与测验不关物品一概禁绝带入科场,违者按有关划定处理。选择到场《综合使用才能》“医疗卫生类(E类)”测验的考生应注意:该科目由医学基本知识和招聘岗亭专业知识使用才能两个局部构成,此中,医学基本一切应试职员必答;招聘岗亭专业知识使用才能局部具体分为中医学临床、中医临床、药剂、照顾、医学武艺、公用卫生办理六个种别,应试职员应依据报考岗亭选做相应种别的试题。

  (2)口试成果盘算

  口试成果(满分150分)=《职业才能倾向检验(150分)》×30%+《综合使用才能(150分)》×70%

  口试总成果=口试成果×2/3+政策性加分,保存到小数点后2位小数(四舍五入)。

  (3)成果查询

  成果查询时间为2023年10月下旬。考生可登录“举国人事测验办事平台”自行查询本人公用科目口试成果及口试总成果(含政策性加分)。对缺考、违纪和零分三种情况有贰言的考生,可在公布口试成果越日起3个事情日内,持本人准考据、身份证,到省人事测验中央哀求成果复核。其他情况,不受理复核哀求。

  2.口试

  (1)确定现场资历查察人选

  依据招聘同一岗亭口试总成果从高到低的排序,依照进入口试人数与岗亭拟聘人数3:1的比例确定现场资历查察人选。末位显现并列的,可相应增上进入现场资历确认人数,但与拟聘人数之比不得高于5:1;若高于5:1比例,以口试《综合使用才能》成果高者优先。如进入口试人数与岗亭拟聘人数不敷3:1的比例,经研讨,可按划定核减该岗亭的招聘人数大概取消该岗亭的招聘方案,也可按划定低落口试开考比例并设置口试最低及格标准(具体以口试告示为准)。

  (2)口试职员资历复审

  进入口试职员须到场资历复审,时间、地点另行关照。到场资历复审职员须提供以下质料的原件及复印件:

  ①报名信息表(报名网站下载);

  ②好效二代住民身份证;

  ③学历(学位)证书,教导部学历证书电子注册备案表;未取得毕业证书的应届毕业生,还须提供本人学生证原件、学信网 http://www.chsi.com.cn上带二维码的《教导部学籍在线验证报告》以及本人关于毕业证书专业与报考岗亭专业一律的书面允许等质料;已修完教学方案划定全部课程、各科成果及格、2023年毕业但尚未取得毕业证书的非整日制学历教导的,还须提供学校或省、市卖力自学测验、成人教导等事情的教导主管部分出具的该学历条理、毕业时间以及“2023年毕业,已修完教学方案划定全部课程且成果及格,毕业证书待发”的书面证实、本人关于毕业证书专业与报考岗亭专业一律的书面允许等质料。港澳地区、外洋院校毕业的职员,须提供教导部留学办事中央的国(境)外学历学位认证书;放宽年事条件的须提供相应学历或专业武艺职称证书。

  ④招聘岗亭划定要求的干系证书或证实质料;

  ⑤布局、遗址单位在编职员还须按干部人事办理权限提供单位、主管部分出具的赞同报考据明。

  凡提供的干系质料主要信息不实或与招聘岗亭要求不一律及志愿丢弃现场资历确认的,均视为现场资历确认不及格,取消报考职员到场口试的资历。因现场资历确认不及格显现的空额,可依据报考同一岗亭考生口试总成果从高分到低分的排序依次等额递补并举行公示,成果相反的,以综合使用才能成果得分高者优先。递补只举行一次。

  拟进入口试职员名单,在黑龙江省人力资源和社会保证厅流派网站公示3个事情日。

  (3)口试内容及办法

  口试可依据岗亭需求接纳布局化面谈、试讲、实操等办法举行,主要测试岗亭专业知识、业务本质及潜伏才能,满分100分,口试成果保存小数点后两位,低于60分者不予聘任。考官由不少于7人(奇数)专家构成,现场打分,现场公布成果。

  (四)稽核与体检

  依据招聘方案人数和应聘职员测验总成果,依照测验总成果从高分到低分1:1比例等额确定稽核目标(若末位测验总成果显现并列,依次以口试总成果、综合使用才能成果高者优先。如仍然并列,则举行加试,加试方案另行公布)。

  1.稽核。稽核主要是对应聘职员的头脑政治体现、品德品格、业务才能、事情实绩等情况接纳多种办法举行稽核,并对应聘职员资历条件,对否具有报考躲避情况等方面情况举行复查。凡发觉档案质料和信息涉嫌造假的,要立刻稽核,未批准前暂缓聘任步骤;对稽核不及格职员,不作为拟聘任人选,并书面关照本人。

  因稽核不及格显现的空额,应从报考同一岗亭且口试成果在及格线上考生中,按测验总成果从高分到低分依次等额递补。

  2.体检。稽核及格者方可到场体检。体检事情依照人力资源和社会保证部、国度卫生存生委、国度公事员局《关于修订〈公事员任命体检通用标准(试行)〉及〈公事员任命体检利用手册(试行)〉有关内容的关照》(人社部发〔2016〕140号)等划定实行。

  体检在二级甲等以上综合性病院举行,体检用度由考生自行承当。体检不及格者不予聘任,从报考同一岗亭并到场口试且口试成果在及格线以上的考生中,按测验总成果从高分到低分的排序依次等额递补并举行稽核、体检。

  (五)公示及聘任

  依据测验、稽核、体检后果确定拟聘任人选,在黑龙江省人力资源和社会保证厅流派网站公示7个事情日。公示时期,对有成绩并查有实据的,不予聘任,所空招聘方案名额不再递补。

  经公示无贰言的应聘职员,由用人单位与其签署遗址单位聘任条约、摒挡干系聘任手续,按划定实行薪资报答。遗址单位公开招聘的事情职员实行试用期制度,试用期包含在聘任条约限期内,寻常不凌驾6个月(应届毕业生不凌驾12个月),国度尚有划定的按划定实行。有最低办事年限(含试用期)的岗亭,在此时期不得经过测验(遴选)、变更、借调等办法分开本单位。试用期满经稽核及格的,予以正式聘任;不及格的,排除聘任条约。

  四、注意事项

  (一)本次招聘干系信息经过黑龙江省遗址单位公开招聘办事平台公布。报考职员应及时眷注网站公布的告示和有关信息,了开除用事情历程,同时应坚持电话流通。若因一局部未及时查察等缘故形成错过测验任何环节,考生自行承当相应后果。

  (二)凡在划定时间内未依照有关关照要求到场报名、口试、现场资历复审、口试、稽核、体检、报到等,均视为主动丢弃测验、聘任资历。

  (三)违纪违规举动按《遗址单位公开招聘违纪违规举动处理划定》(人力资源和社会保证部令第35号)及有关划定处理。

  本告示由黑龙江省人力资源和社会保证厅卖力表明,未尽事件由黑龙江省人力资源和社会保证厅研讨决定。

  本次测验扣问电话如下:

  岗亭条件及政策扣问扣问电话:详见附件各招聘单位接洽电话;

  网上报名武艺、考务扣问电话:0451-82326662;

  网上缴费扣问电话:95070(7×24小时客服);

  监督密告电话:0451-87130506;

  上述电话于正常事情时间使用。

  特此告示。

  附件:黑龙江省人力资源和社会保证厅2023年下半年遗址单位公开招聘事情职员岗亭方案表

  黑龙江省人力资源和社会保证厅

  2023年7月10日

微信群众号:国聘优选

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